Задание №17 — Человек как участник правовых отношений
Какая из перечисленных норм относится к трудовому праву?
Гражданин достигает полной дееспособности в 18 лет.
Не допускается экономическая деятельность, направленная на монополизацию и недобросовестную конкуренцию.
При приёме на работу на срок до двух месяцев испытательный срок работникам не устанавливается.
Лицо, осуществляющее самовольную постройку, не приобретает на неё права собственности.
Правильный ответ
3
Пояснение
Решение.
Для того чтобы правильно определить норму трудового права, необходимо вспомнить, какие общественные отношения регулирует эта отрасль. Трудовое право устанавливает правила взаимодействия между работником и работодателем, порядок приема на работу, время отдыха, оплату труда и дисциплинарную ответственность.
Разберем представленные варианты:
- Вариант 1. Установление возраста полной дееспособности (18 лет) является общей нормой гражданского права, так как касается способности гражданина своими действиями приобретать и осуществлять гражданские права.
- Вариант 2. Запрет на монополизацию и недобросовестную конкуренцию относится к конституционному и предпринимательскому праву, регулируя экономическую деятельность в государстве.
- Вариант 3. Данная норма напрямую касается процесса трудоустройства. Согласно Трудовому кодексу РФ, испытательный срок — это условие договора между работником и работодателем. Правило о том, что при краткосрочном найме (до двух месяцев) испытание не назначается, является специфической нормой именно трудового законодательства.
- Вариант 4. Вопросы самовольной постройки и права собственности на недвижимое имущество регулируются гражданским правом, так как касаются имущественных отношений.
Таким образом, только третье утверждение относится к сфере трудового права.
Ответ: 3
Источник: ФИПИ