Задание №9 — Человек в экономических отношениях

Решение.

Для правильного решения данной задачи необходимо проанализировать каждое суждение с точки зрения норм трудового и гражданского права, регулирующих деятельность предприятий.

Анализ суждения А: Согласно Трудовому кодексу РФ, любое предприятие, независимо от его организационно-правовой формы и формы собственности (будь то государственное унитарное предприятие, индивидуальный предприниматель или акционерное общество), выступая в роли работодателя, обязано официально оформлять трудовые отношения. Заключение трудового договора является обязательным условием для защиты прав как работника, так и работодателя. Таким образом, суждение А верно.

Анализ суждения Б: Выплата дивидендов — это распределение части прибыли между акционерами или участниками общества. Во-первых, эта обязанность характерна только для акционерных обществ (АО) и обществ с ограниченной ответственностью (ООО), но не применима, например, к государственным учреждениям или индивидуальным предпринимателям в том же смысле. Во-вторых, даже в акционерных обществах выплата дивидендов является правом, а не безусловной ежегодной обязанностью: если предприятие сработало в убыток или общее собрание акционеров решило направить прибыль на развитие производства, дивиденды могут не выплачиваться. Таким образом, суждение Б неверно.

Следовательно, верным является только первое суждение.

Ответ: 1

Источник: ФИПИ